Podcast – Radio Barques
Radio Barques 28 mars 2026. Partie 1. Sébastien Pla.
Sébastien Pla est sénateur de l’Aude depuis 2020, après une longue expérience d’élu local dans son département.
Il explique ce qu’est le sénat et le rôle d’un sénateur, ainsi que le mode d’élection (indirect) par les « grands électeurs ». Des sénatoriales qui, pour les Audois, auront lieu en septembre prochain.
Sébastien Pla est sénateur de l’Aude depuis 2020, après une longue expérience d’élu local dans son département. Il explique ce qu’est le sénat et le rôle d’un sénateur, ainsi que le mode d’élection (indirect) par les « grands électeurs ». Des sénatoriales qui, pour les Audois, auront lieu en septembre prochain. Lire la suite
Radio Barques 28 mars 2026. Partie 2. Sébastien Pla.
Sébastien Pla est un des rares sénateurs audois à avoir donné son nom à une loi. Il s’agit de la loi Pla-Abitbol, qu’il a élaborée avec l’ancienne patineuse artistique. Explications.
Sébastien Pla est un des rares sénateurs audois à avoir donné son nom à une loi. Il s’agit de la loi Pla-Abitbol, qu’il a élaborée avec l’ancienne patineuse artistique. Explications. Lire la suite
Radio Barques 28 mars 2026. Partie 3. Sébastien Pla.
Sébastien Pla, sénateur socialiste de l’Aude, donne son point de vue sur les récentes élections municipales, et, notamment, sur l’arrivée du RN à la mairie de
Carcassonne.
Sébastien Pla, sénateur socialiste de l’Aude, donne son point de vue sur les récentes élections municipales, et, notamment, sur l’arrivée du RN à la mairie de Carcassonne. Lire la suite
Radio Barques 21 mars 2026. Partie 1. J-Luc Martial, les Increvables.
Jean-Luc Martial est issu du monde de l’entreprise, et son expérience lui a permis de constater que le recrutement, de plus en plus informatisé, avait quasiment perdu une dimension humaine pourtant essentielle: en vieillissant, on acquière un savoir-faire irremplaçable. Pourtant, les recruteurs, les DRH, se concentrent principalement vers l’embauche de jeunes, et les séniors sont confrontés à des difficultés énormes, ne serait-ce que pour faire valoir leurs candidatures.
Une situation absurde et injuste, qui l’a amené à créer « les Increvables ».
Jean-Luc Martial est issu du monde de l’entreprise, et son expérience lui a permis de constater que le recrutement, de plus en plus informatisé, avait quasiment perdu une dimension humaine pourtant essentielle: en vieillissant, on acquière un savoir-faire irremplaçable. Pourtant, les recruteurs, les DRH, se concentrent principalement vers l’embauche de… Lire la suite
